据报道，因为劳资纠纷，纬创印度卡纳塔克邦工厂的员工闹事。当地时间周六纬创表示，已开除负责印度业务的副总裁。苹果因为该事件已经暂停向纬创提供新订单。

　　事发工厂为苹果制造iPhone SE，纬创承认在工资方面出现问题。卡纳塔克邦工厂靠近班加罗尔，上周，由于纬创未支付工资，员工不满闹事。

　　纬创在声明中表示：“我们已经开除负责印度业务的副总裁。我们还在改进流程、重组团队，以确保问题不会再次发生。”纬创并没有透露哪位副总裁被炒，但知情者称这位副总裁是Vincent Lee。

　　纬创还说已经对事件展开调查，发现公司未能正确向一些员工支付工资，或者支付不及时。纬创声明称：“我们深感后悔，向所有员工道歉。这是一间新工厂，我们承认在扩张过程中犯了错。”纬创还说公司需要加强对劳工部门的管理，改进工资发放流程。

　　今年年中时纬创印度工厂只有2000人，最近已经增加到9000人。纬创表示：“我们的首要任务是确保所有员工及时拿到全部补偿，我们正在努力达成这一目标。”

　　为了解决问题，纬创为工厂员工提供援助，开设一条24小时投诉热线，员工有问题可以匿名投诉。

　　截止目前已经有160多人因为暴力事件被捕，员工们投掷石头，砸坏窗户和门，停车场的汽车被推翻，还有员工纵火。

延伸阅读：什么是量比?

量比是一个衡量相对成交量的指标，它是开市后每分钟的平均成交量与过去5个交易日每分钟平均成交量之比。其公式为：量比=现成交总手/(过去5日平均每分钟成交量×当日累计开市时间(分)当量比大于1时，说明当日每分钟的平均成交量要大于过去5日的平均数值。

量比为0.8-1.5倍，则说明成交量处于正常水平;

量比在1.5-2.5倍之间则为温和放量，如果股价也处于温和缓升状态，则升势相对健康，可继续持股，若股价下跌，则可认定跌势难以在短期内结束，从量的方面判断应可考虑停损退出;

量比在2.5-5倍，则为明显放量，若股价相应地突破重要支撑或阻力位置，则突破有效的几率颇高，可以相应地采取行动;

量比达5-10倍，则为剧烈放量，如果是在个股处于长期低位出现剧烈放量突破，涨势的后续空间巨大，是“钱”途无量的象征，东方集团、乐山电力在5月份突然启动之时，量比之高令人讶异。但是，如果在个股已有巨大涨幅的情况下出现如此剧烈的放量，则值得高度警惕。